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Changing times, new ways of working :…
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Changing times, new ways of working : alternative working arrangements and changes in working time (1997. Auflage)

von Barbara Byers

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Le présent rapport analyse les répercussions, les coûts et les avantages des approches non conventionnelles en matière de régimes de travail et de temps de travail. Il établit un lien important entre d'une part les changements qui surviennent sur le marché du travil et dans l'environment commercial et économique et d'autre part les efforts qui sont engagés pour contrôler l'évolution du milieu de travail. Il présente les grandes lignes d'un cadre de travail visant à aider les entreprises à concevoir avec succès de nouveaux régimes de travail. Enfin, le rapport met aussi en lumière les lacunes de nos connaissances à ce sujet et cerne les domaines où il conviendrait de mener d'autres activités de recherche pour mieux comprendre les répercussions à long terme de ces régimes de travail.… (mehr)
Mitglied:bccf
Titel:Changing times, new ways of working : alternative working arrangements and changes in working time
Autoren:Barbara Byers
Info:Ottawa: Canadian Labour Market and Productivity Centre, 1997. 76, [20] p. : ill. ; 28 cm.
Sammlungen:Deine Bibliothek
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Case studies of alternative working arrangements and changes in working time von Barbara Byers

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Le présent rapport analyse les répercussions, les coûts et les avantages des approches non conventionnelles en matière de régimes de travail et de temps de travail. Il établit un lien important entre d'une part les changements qui surviennent sur le marché du travil et dans l'environment commercial et économique et d'autre part les efforts qui sont engagés pour contrôler l'évolution du milieu de travail. Il présente les grandes lignes d'un cadre de travail visant à aider les entreprises à concevoir avec succès de nouveaux régimes de travail. Enfin, le rapport met aussi en lumière les lacunes de nos connaissances à ce sujet et cerne les domaines où il conviendrait de mener d'autres activités de recherche pour mieux comprendre les répercussions à long terme de ces régimes de travail.

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